Aktywizacja zawodowa niepełnosprawnych

Image

Powiatowy Urząd Pracy w Stalowej Woli otrzymał środki PFRON w wysokości 551,5 tys. zł na realizację w 2015 roku działań mających na celu aktywizację zawodową osób niepełnosprawnych.

Chodzi o:

- staże,
- prace interwencyjne,
- szkolenia,
- refundacja kosztów wyposażenia stanowiska pracy,
- jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej.

oraz dofinansowanie zatrudnienia pracowników pomagających pracownikom niepełnosprawnym w pracy.

Na staż, prace interwencyjne, szkolenie może zostać skierowana osoba niepełnosprawna zarejestrowana w PUP jako poszukująca pracy niepozostająca w zatrudnieniu. Osoba niepełnosprawna zarejestrowana jako bezrobotna może korzystać z tych form wsparcia realizowanych dla ogółu bezrobotnych ze środków Funduszu Pracy.

Środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej może otrzymać osoba niepełnosprawna zarejestrowana w PUP jako bezrobotna lub poszukująca pracy niepozostająca w zatrudnieniu.

Na stanowisko pracy utworzone w ramach refundacji kosztów wyposażenia stanowiska pracy może zostać skierowana osoba niepełnosprawna zarejestrowana w PUP jako bezrobotna lub poszukująca pracy niepozostająca w zatrudnieniu.

Osoby bezrobotne, mogą korzystać ze wsparcia ze środków PFRON w zakresie wynikającym z możliwych do zastosowania działań w ramach ustalonego profilu pomocy oraz działań zaplanowanych w IPD.

Wnioski na poszczególne formy aktywizacji przyjmowane są do wysokości limitu środków przeznaczonych na ten cel.

Szczegółowych informacji udzielają pracownicy PUP.

AB

Komentarze

Dodaj swój komentarz

Przed publikacją zapoznaj się z Polityką Prywatności. Pamiętaj ponosisz odpowiedzialność za swój wpis!
By sprawdzić czy nie jesteś bootem, wpisz wynik działania: 1 + 2 =
~janek

Wiesz ~matka tak się składa.że pracowałem w jednym zakładzie pracy chronionej w naszym mieście i wiem jakie grupy miały panie zatrudnione przy sprzątaniu i nie tylko w tej nie małej firmie.Grupa była i jest warunkiem przedłużenia umowy o pracę wystarczy sprawdzić umowy pracowników i ich orzeczenia PCPR.Nie pisz więcej bzdur.

~matka

Janek:u psychiatry to się leczą alkoholicy a jak będziesz dużo pił to też tam wylądujesz i wtedy będziesz miał umiarkowane .

~janek

~matka prawie wszystko się zgadza.Każdy stopień można nabyć w ciągu życia nawet po ukończeniu 16 czy 18 roku życia ne tylko w wypadku czy też z wadą wrodzoną.Tak jak pisze Feniks podejrzewam dużo grup umiarkowanych a szczególnie u psychiatry jest załatwiane a wystarczy zrobić tylko ewidencję tych osób,żeby to ciągneło się za mi i wprowadzić ogranicznienia na przykład brak możliwości wyrobienia prawa jazdy itp.Gwarantuje uleczenie sporej ilości niepełnosprawnych specjalne psychicznie.Z tego co można wyczytać na stronach PCPR jest to schorzenie z dodatkową dopłatą dla pracodawcy.

~matka

Do forumowiczów:twierdzicie że załatwiane ja tego nie wiem ale wiem jedno,żeby być niepełnosprawnym to nie znaczy że nie trzeba mieć ręki czy nogi.Ludzie się rodzą z wadą wzrokową gdzie tego nie wyleczysz tylko będzie to postępowało aż do oślepnięcia,taki wcześniak gdy choruje to leki robią swoje i zapewniam cię że nie chciałbyś takiego dziecka a takich dzieci rodzi się coraz więcej(chemia).Stopień umiarkowany dostają ci z wadami od urodzenia.Obyście wy nie mieli takich dzieci.

~rrrrrrrrrr

niepełnosprawny a "niepełnosprawny" z załatwioną grupą to też różnica!!! Puki nic się nie zmieni to nigdy nie znajdziemy pracy, jak wszędzie będzie praca z osób z grupą. Nawet jak im nic nie dolega i sie nie należy!!!

Calon

Pewnie dofinansujmy jeszcze bardziej niepełnosprawnych! Stos ofert czeka, a na zdrowego młodego człowieka jedynie ławeczka w bezrobociu i konsultacje z osobistym doradcą. Ekstra!

Feniks

mariuszstalowa już te ulgi zmalały i dopłaty do pracowników niepełnosprawnych są takie same w zakładach pracy chronionej jak i w innych zakładach.Swoją drogą dużo niepełnosprawnych ma"załatwiane"grupy szczególnie PS-y o stopniu umiarkowanym bo za lekką dofinansowanie jest tylko 450 złotych a umiarkowanej 1250 złotych.Cały ten system powinien się zmienić i być pod jakąś prawdziwą kontrolą.Sprawdzić konkretnie tych niepełnosprawnych,którzy mają zatrudnienie i leczą się prywatnie szczególnie tych lekarzy,którzy są też na komisjach lekarskich w PCPR.

Asiula567

W Pup klient czeka na pracownika biurowego czy referenta ok godziny pomimo tego , że każdy jest umówiony na konkretną godzinę. Siedząc słyszy się komentarze, że tylko siedzą , kawę piją i po ubikacjach biegają.Dla mnie to jest chore. Byłam na bezrobociu i osoba która przyszła pół godziny po mnie wyszła pół godziny wcześniej niż ja. Dlaczego? Dlatego , że niektórzy pracownicy są nadgorliwi.

~matka

Do Mariusza:naucz się dzielić zakłady pracy na chronione dla niepełnosprawnych i na zwykłe dla ciebie.Zakład chroniony zatrudni niepełnosprawnego i ma dofinansowanie a ciebie gdyby zatrudnił nie dostałby dofinansowania.Twoim zdaniem tacy ludzie nie powinni pracować-rozumiem że to ty będziesz pracował i będziesz ich utrzymywał.

mariuszstalowa

Z tego co sie czyta to firmy przyjmujac osoby niepelnossprawne maja spore ulgii ,czesto przez to wola przyjmowac osoby niepelnosprawne niz zdrowe.
Niezycze nikomu choroby ale system w Polsce jest chory.