http://biznes.onet.pl/swedwood-planuje-otworzyc-fabryke-w-stalowej-woli,18564,5019130,1,news-detal

Coś zaczyna się ruszać pod względem gospodarczym w STW. może wreszcie zakończymy jałowe dyskusje o "być albo nie być" dla krzyża na Młodyniu a zajmiemy się sprawami istotnymi czyli rozwojem przemysłu a co za tym idzie miasta i szans w tym grodzie.

Perspektywy jak w 44-tym obóz u siebie albo wyjazd na roboty do Niemiec.

Ajjj rodacy...

Taaa najlepiej pozostawić polskie zakłady pracy.8 godzin na dzień w tym 7,5 godz obijania się bo przez te pół patrzy kierownik. Których oczywiście musi być 3 razy więcej niż robotników. Nadzór musi być! Albo zatrudniać więcej rodaków w urzędach. Tam trzeba nam światłych, oczytanych rodaków, którzy w błyskawiczny sposób pomogą każdemu obywatelowi z reguły zostając po godzinach. Bardzo silnie odczuwamy w Polsce brak takich ludzi. Jako ze państwo jest oszczędne i TANIE jak zapowiadali rządzący, wiec urzędników administracji powszechnie brakuje- to stad się biorą kolejki.

Albo rozwijajmy związki zawodowe, które zawsze stoją na straży praw pracowniczych. Bo rodacy są nauczeni od komuny ze "czy się stoi czy się leży dwa tysiące się należy". A przy najeździe na warszawkę, trzeba przecież coś łyknąć w autokarze żeby power był na ulicach.

Proponuje tez zmniejszyć liczbę godzin pracy nauczycielom. 12,5 godz w tygodniu to zdecydowanie za dużo. Możliwość wzięcia 3 razy rocznego płatnego urlopu przecież należy im się za tak ciężką prace. W wakacje, wszystkie święta belfry zamykają się w szafie żeby sprawdzać kartkówki i czytać wypracowania. Oni w ogolę świąt i wolnego nie maja! I te gardła, nauczyciele po 5 latach pracy w szkole strasznie trącą głos.

Ewentualnie niech górnicy, żołnierze, policjanty, strażacy mogą przechodzić na emeryturę po 10 latach. 15 to zdecydowanie za dużo...

Rolnicy. Jak ktoś może pomyśleć żeby oni płacili składki? Przy tak małych dopłatach z unii? Renta strukturalna przy przepisaniu majątku na swoja rodzinę, to zaledwie ponad tysiąc zł na miesiąc... a przecież i tak trzeba robić na tej swojej ziemi. Ależ ta unia wyzyskuje biednych rolników!

Wspierajmy posłów i ich biura poselskie! Tam zatrudnieni są świetni lokalni patrioci! W Stalowej Woli widać to najbardziej. Zasługi posłów dla ziemi stalowowolskiej nie idzie zliczyć.

I zlikwidować prywatne zakłady. Czemu ktoś z pomysłem, kreatywnością i przedsiębiorczością ma zarabiać kasę, skoro może to robić państwo? i w robocie znów można byłoby chodzić nagrzanym i mieć wszystko w poważaniu. Przecież to raj na ziemi!

Co do obozów i 44 mimo całego tragizmowi tamtych czasów, to chce podkreślić jedno: Hitler nakładał na Polaków 3 razy mniejsze podatki niż obecna władza. Nie o taka wolność walczyli nasi dziadowie.

"Wkrótce nadejdzie wiatr,
ktory wywoła sztorm,
a nadzieja stanie sie rzeczywistością.
Z małej iskry wybuchnie wielki pożar,
odwieczny głos, ktory nigdy nie zginie.

Wolność lub śmierć!"

Wolę 5 trucicieli aluminium niz słita kolejnego. Byłem w sweedwoodach w goleniowie i wielbarku. Koledzy z firmy w której pracowałem regularnie odwiedzali inne oddziały. Wyzysk, niebotyczne normy, przy tym to co mówią o alutcu to pikuś. Nie życzę nikomu tam pracować. Aha na brygadzistów i kierowników biorą ludzi którzy za 50 zł oddali by matkę bo za premię podwalą każdego i tak we wszystkich oddziałach taka polityka firmy

bo nie ma to jak darmowe obiady otrzymywane co miesiąc od państwa na które zrzuca się te 80kilka % siły roboczej której chce się pracować

Nie, jest masa lepszych firm z tej branży chociazby kronopole. Sweedwood to obozy pracy, przy nich nasi lokalni to pryszcz

nie mówię że nie, nie znam tematu z zakresu " u tych praca to morderstwo a u innego nie ". Raczej chciałem zwrócić uwage na problem -ktoś zainteresowany otworzeniem czegos u nas i dania JAKIEJKOLWIEK pracy - i odrazu są głosy - aaa ten to wyzysk nie chcemy.

po przeprowadzeniu pełnej prywatyzacji zwiększy się konkurencyjność polskiej gospodarki, co na naszym lokalnym rynku spowoduje iż po chińczyku, elektrowni, ikei przyjdą kolejni inwestorzy. A jak wiadomo pieniądz robi pieniądz. Więcej ludzi będzie pracować, najpierw ciężko za marne grosze. Ale bezrobocie zacznie spadać, firmy zaczną wreszcie walczyć o pracowników i obozy pracy powyżej nie będą miały miejsca, gdyż nie będzie miał kto w takim zakładzie pracować

Subagazi, też jestem takiego samego zdania.
Trzeba więcej takich obozów pracy aby przestały nimi być.
Przy raczej stałej liczbie chętnych do pracy tylko duża ilość podmiotów spowoduje większą dbałość o pracownika z powodu konkurencji o siłę roboczą pomiędzy zakładamai.

Przedsiębiorstwo Swedwood zatrudnia kilkaset osób. Dużą część stanowią kobiety. Dyrekcja zakładu założyła i przyjęła takie plany produkcji – piszą pracownicy - że jest mało prawdopodobne aby przy tym parku maszynowym było możliwe do zrealizowania. A wszystko to odbija się na pracownikach produkcji. Pracownicy są zastraszani i szantażowani. Pracują cały czas pod presją. Jedna osoba z dozoru: „wręcz zabroniła częstego korzystania z toalet i [powiedziała kobietom], że mają chodzić pojedynczo, co jest mało możliwe do realizacji, gdyż tam pracuje ponad 30 kobiet na zmianie, słowa majstrowej cytuje: macie robić, robić, zacisnąć zęby i robić. Na innych wydziałach są majstrowie, którzy potrafią do podwładnych zwracać się w ten sposób: kurwa co ty robisz, pojebało cię zapierdalaj. Bardzo często słychać takie teksty i tym podobne. Mimo interwencji u dyrekcji tacy majstrowie pracują dalej” – czytamy w jednym z listów.

Na firmą narzekają także osoby zatrudnione na outsourcingu. Jeden z pracowników pisze: „jakiś czas pracowałem w Swedwoodzie jako ochrona, co tam się dzieje to brak pytań. Praca na czarno przez kilka pierwszych miesięcy, zarobki 5 zł. na godzinę, potem się pytają czy chcesz umowę, jak chcesz to nadal się zarabia 5 zł., a jak nie to dostaje się podwyżkę chyba do 5,50 na godzinę”.

„Na terenie zakładu – czytamy - działają związki zawodowe Budowlani, ale dyrekcja się z nimi nie liczy, jest dyrektor produkcji, który swego czasu powiedział osobom z zarządu, że i tak zrobi co będzie chciał, i nie będzie się pytał związków o zdanie.”

Swedwood to należąca do IKEI grupa przemysłowa powstała w 1991 roku. Obecnie zatrudnia w 12 krajach łącznie ok. 15 tys. pracowników. Jej celem jest produkcja i dystrybucja mebli z drewna lub jego komponentów do domów meblowych IKEA na całym świecie. Siedziba firmy znajduje sie w Szwecji w miejscowości Angelholm. W Polsce fabryki znajdują się w Chlastawie (k/Zbąszynka), Zbąszyniu, Lubawie, Babimoście, Goleniowie, Skoczowie, Stepnicy, Konstantynowie Łódzkim, Resku i Wielbarku. Do 2014 r. na 60ha ma powstać nowa fabryka pod Wschową.

Nooo, tak to mniejwięcej wygląda. Skargu do pipu i reszty lecą non stop. Poza tymi zakładami co podałes jescze sa 3 które współpracuja i tam jest nieco lepiej.

Zgadza sie moze tutaj bedzie zobaczymy poczekamy!!!!!!!!

Tak czy inaczej to są tylko same +y wejścia tutaj takiego inwestora.
Przecież nikt nikogo nie zmusza do pracy w nieistniejącej jeszcze IKEI.
A jeśli takich obozów pracy przybędzie jeszcze kilka to przestaną nimi być.
Wtedy to pracownik (dobry z pewnością) będzie obiektem zainteresowania ze strony liczniejszych pracodawców.

dla tych co piszą negatywnie

ciekawe czy wy byście tam nie poszli gdybyś cie nie mieliał co do gara włożyć przez pół roku

cieszył byś się z takiej roboty gdybyś żadnej nie miał

to jest dziwne...
chcą dać ludziom pracę w mieście to źleeeeeeeee
nie ma pracy ....żleeeeee
nikt nikomu pracować nie nakazuje, pójdzie kto będzie chciał i tyle

od przybytku głowa nie boli, nawet jak okażę się to obóz pracy to nikt na sile pracował nie będzie. nie podoba się- to do widzenia.
Czasami jednak ludzie musza pracować...