http://biznes.onet.pl/wiadomosci/przemysl/uniwheels-zbuduje-trzecia-fabryke-w-stalowej-woli-zatrudni-250-osob/ltbqy

Kolejne wyziewy trującego tlenku aluminium w nasze niebo. Ciekaw jestem co na to pan Lucjusz

A z drugiej strony 250 miejsc pracy sie pojawi. To chyba dobrze

Mała pociecha, nie chodzi o ściany tylko o kolejne maszyny odlewnicze, 2 mln felg rocznie to prawie 6 tys na dobę.
Kurka zaczyna się tu robić nieciekawie.

250 miejsc pracy za najniższą krajową ,witamy w kraju białych murzynów.

To niech nie otwieraja i niech pozamykaja obecne. Wywala 1800osob przeciez i tak u nas bezrobocie praktycznie nie istniej ,prawda.

Wiktor ale najnizszej krajowej jeszcze nikt nie wysiedzial na kanapie przed tc drapiac sie po ...

Widzę poinformowany jesteś Kto tam zarabia najniższą krajową?

Nie ma sie co cieszyć! Kto robi to wie jak tam jest odlewnia syf brud i 1500zł na ręke.obecnie maja wymagania 5000 tys kół na dobe nie ważne że maszyny nawalają masz wyczarować 5000 tys i jest dobrze jak nie to za bramę .Na odlewnię potrzebują czarodziejów , szamanów.

Jaszczur ale przeciez nikt nikogo nie zmusza do pracy wolny kraj.

Mij znajomy siedzi na kanapie 2rok bez zasilku bez zadnych dochodow i mowi ze za mniej niz 2000 tys na reke on w stalowej robic nie bedzie. Mija 2 rok i nie zauwazylam zeby od wysiedzenia i nic nie robienia cos zarobil.

Dla jednego to tylko 1500zl a dla drugiego az 1500zl i malo tego cieszy sie ze jakakolwiek prace ma w tym cudownym miescie.

Wiktor

CYTAT

250 miejsc pracy za najniższą krajową ,witamy w kraju białych murzynów.

To że wypłaty są jakie są to nie tylko wina pracodawcy, rząd i instytucje po drodze zabierają prawie drugie tyle co dostaje pracownik na rękę. Policzcie sobie 250 osób x1500zł na rękę jedyne 375 tysięcy do tego (nie pamiętam ile jest zusu od najniższej ale coś w granicach 900zł) 250x900=225tyś, razem daje 600 tysięcy na same wypłaty. Ja nie bronie odlewni bo zarabiają grube bańki ale oskarżać tylko pracodawce że słabo płaci to trochę nie fer. Przypomnę też na co idą pieniążki z zus'u co by nie było że dzięki tak dużym składką to pomagają ludziom.

Dobrze że powstają jakiekolwiek miejsca pracy, jednym te 1500 złociszy może życie uratować.

Trzynastki otrzymują nie tylko górnicy. Na dodatkową pensję mogą liczyć także urzędnicy ZUS, którym ubezpieczeni wypłacą w ten sposób aż 170 000 000 zł.

Odchodzący prezes Zakładu Zbigniew Derdziuk pożegnał się ze stanowiskiem w typowy dla sektora publicznego sposób. Jedną z ostatnich decyzji jaką podjął, była zgoda na wypłatę swoim podwładnym trzynastek.

W sumie pomiędzy 46 tysięcy urzędników rozdane zostanie 170 mln zł. Średnio każdy z nich otrzyma 3 800 zł.

Tymczasem według raportu Najwyższej Izby Kontroli wynika, że w przyszłym roku w kasie ZUS-u zabraknie aż 52 mld zł, które zostaną mu przekazane z budżetu państwa.

Nie wiem skąd wam się wzięło to 1500. Na odlewni po przerobieniu 5 miesięcy myślę, że 2000 zł spokojnie biorą chłopaki.

Ale tu nie jest istotne czy to jest 1200 czy 3000 miesiecznie. Wazne ze beda miejsca pracy. Tak zaraz bedziecie hejtowac ze tu chodzi o zdrowie ze normy ze tamto.
Ale jak huta nas trula (nie oklamujmy sie bo trula) pomad polwieku to bylo dobrze nikt nic nie mowil bo liczylo sie ze sa miejsca pracy.

Huta upadla bezrobocie wzroslo do gigantycznych rozmiarow miasto znajdowalo inwestorow i pokawialy sie miejsca pracy. Moze wiekszosc kokosow nie zarabia i moze nie zarobi ale jako tako daje rade. Zazwyczaj wypowiadaja sie odnosnie wysokosci plac i szkodliwosci owych zakladow osoby ktore albo zarabiaja wiecek niz taki kowalski albo nacodzienn w dupie ma srodowisko np niesegregujac smieci. A przeciez to tez szkodzi nam i kolejnym ktorzy beda po nas.

Dagmara jeżeli dla Ciebie bez różnicy czy zarobisz 1200 czy 3000 to pracuj za miske ryżu.

Ważne że jest praca(mało istotne że za miske ryżu)

Obecnie w fabryce 85% pracowników jest spoza Stalowej Woli ,15% to miejscowi.Tylko 10% pracowników na produkcji ma wyższe wykształcenie reszta to matoły po zawodówce , technikum. Firma wydaje ogromne pieniądze na naprawy łazienek, szatni, urwane klamki w drzwiach czy skradzione prysznice ,brak mydelniczek , brak ciepłej wody do mycia , popisane sciany w ubikacjach to obraz ludzi jacy tam pracują , kto jest mądry i inteligętny to tam nie pracuje Ta firma nie jest wizytówką , ani chlubą naszego miasta.

Taka fabryka to alternatywa dla osob ktore nie maja wyksztalcenia albo sa w ciezkiej sytuacji i nawet 900zl to dla nich ogromne pieniadze. Napewno znasz niejedna rodzine ktora jest w takiej sytuacji ze chwyci sie kazdej pracy aby cokolwiek zarobic.

A wedlug Ciebie ile to jest min. ile powinno sie zarabiac ? Prawda jest taka ze kazdy pracodawca wolalby dac pracownikowi przynajmniej polowe z tego co oddaje panstwu.Panstwo bardzo chetnie miedzy soba w budzetowce daje podwyzki nagrody 13,14 pensje a pozniej zeby sie im zgadzalo robi podwyzki podatkow przedsiebiorcom a Ci z koleji zeby dac rade i sie utrzymac niestety ale szukaja oszczednosci wsrod pracownikow.i to wina tylko i wylacznie ukladu jaki jest wsrod rzadzacych.

Dla porównania minimum egzystencji w de.

Ceny w sklepach podobne a często tam te same rzeczy w niższych cenach.

http://m.one(...)at,p1yh3

Wiktor w dup... byłeś ... itd ... dla porównania ?

Nie wystarcza na czynsz, ogrzewanie, zdrowe posiłki czy krótki urlop. W Niemczech coraz więcej osób pracujących nie jest w stanie utrzymać się ze swoich wynagrodzeń.

no to u nas nie jest tak źle ...

"Ważne że jest praca(mało istotne że za miske ryżu)"

jak juz napiszesz coś od siebie to nie wiem czy się śmiać czy płakać i jak to się ma do tego co wrzuciłeś

ps.Nie ma lżejszej pracy od leżenia ... może to się nada dla "białych murzynów" ?

Nie mogę się zgodzić. Warunkiem wzrostu płac jest presja płacowa która objawia się brakiem pracowników. Jeżeli Uniwheels będzie miał problem ze znalezieniem pracowników za 1800 zł będzie musiał:

a) przenieść zakład - wiąże się to z bardzo wysokimi kosztami, a przy okazji z trudnościami ze znalezieniem odpowiedniego miejsca ze względu na charakter produkcji.
b) sprowadzenie Ukraińców - wątpię aby ktoś wydał im zezwolenia na pracę w Polsce
c) podniesienie płac - co jest tak naprawdę najbardziej prawdopodobne, ponieważ w związku z nową fabryką koszt jednostkowy produktu spadnie przy zwiększeniu wolumenu sprzedaży, co nawet przy tych samych marżach da wyższy dochód. Jasne, że nie będą to wielkie podwyżki bo inwestycja musi się zwrócić ale zawsze.

Takie podejście poddańcze jakie prezentujesz skutkuje:
a) wypadkami - patrz wypadek dwóch chłopaków w jednej z firm odlewniczych
b) brakiem podwyżek - bo po co jak nie chcą
c) brakiem szacunku do pracownika - sami się nie szanują to po co my mamy ich szanować

To wszystko co napisałem wynika również z relacji udziału płac w polskim PKB, który jest dużo niższy niż w pozostałych krajach.

[/img][/img]

Rozumiem,że jak ktoś nie ma pracy, a chce to zmienić łapie się każdego zajęcia.Jest jeszcze jedna strona pracy w takich zakładach.Mam kolegę który pracuje tam ponad 10 lat,nie zmienia miejsca pracy,bo ? nie ma innego doświadczenia, nie potrafi nic innego robić, nie zdobył konkretnego zawodu.Jest jakiś procent ludzi którzy mogą wykorzystać nabyte doświadczenie w innych zakładach,a co z tymi którzy np: szlifują i przerzucają.Tu nie chodzi tylko o porównanie zarobków do warunków pracy ale i np: rozwój zawodowy.