Wiktorku, czy to Ty?

Mecz Widzew-Olimpia Elbląg? 10 osób? 2 osoby pojechały do restauracji do Paczesia z dupy??

Tak tylko przypomnę że jutro już 5 marca a aneksów nie widać na horyzoncie ;)

Transparenty strajkowe już przygotowane z prześcieradeł ???

Wy serio dalej wierzycie w to, że ten człowiek jest w stanie coś wywalczyc w firmie ? Tego goscia nikt u gory nie traktuje powaznie
Jedyne co moze wywalczyc to darmowy transfer na youtube

P.S. Panie Adamie, co na chwile obecna Pan wywalczył? Kiedy "strajk" ? Kiedy podwyzki ?Nie odpowiadaj zbednymi tekstami ze działasz, ze nie odkrywasz kart bo to nie poker tylko samo zycie.Czekamy tylko na na cos sensownego w temacie podwyzek, nie obchodzi nas Twój Widzew , to czego sluchasz czy co czytasz.Pomyliles tematy.
KONKRETY Adam, KONKRETY !Ludzie czekają na Twoją "kielbase wyborczą "

Dobra koniec zbednego gadania, konkrety kiedy podwyzki jaka kwota termin dzien, dosc dlugo zasuwamy na pelnych obrotach mowie tu o wszystkich pracownikach bez wyjątku!!!!!

Hahaha

nie bedzie zadnych podwyzek bo polaki boja sie wlasnego cienia, Adam gowno zrobi

Dokładnie.Wszyscy tutaj i na FB są mądrzy, a co do czego siedzą cicho i żaden się nie odważy postawić i zorganizować strajk . Kto jest za tym żeby od poniedziałku 8 marca wyłączać maszyny na 15 minut przez tydzień? Jak nie będzie odzewu to strajk generalny i postój na święta!!! Weźmy sprawy w swoje ręce.

a pisałem , że ten adams ma nierówno pod sufitem, a kilku innych idiotów nakręcało się razem z nim

Adaś odebrał pewne pisemko i cicho siedzi

Fikał fikał i na fikał!

Ciekawe ile prawdy w tym, że firma podziękuje odpowiednio przy podwyzkach osobom z tych list

Spokojnie. Nie wydaje mi się by po tych wszystkich akademiach lidera itp kto kolwiek mógłby się mścić na pracownikach za to że chcą godnie zarabiać za swą ciężka pracę.
Z prostych względów było by to nie opłacalne dla każdej ze stron.
Pracownik nie doceniony podwyżka zawsze może pracować wolniej, co za tym idzie ilość kół nie będzie odpowiednia, skutkiem czego może być nie wywiązywanie się z umów, za co jak się domyślam kary są nie małe;) więc gdzie tu zysk dla firmy?
Czasem by zarobić 5zl trzeba 3 zainwestowac;)

Co to znaczy podziękuje ludziom z listy? To że ludzie chcą podwyżki w końcu po dwóch latach zapiepszania to przestępstwo? Firma łaski nie robi że podniesie ludziom zarobki ,jakoś w niemieckim zakładzie się już dało to zrobić w styczniu bez dopominania się o to i do tego przy dłuższym postoju niż u nas ale widać Polaków mają za frajerów robiących za miskę ryżu a przypominam że Superior już od lat nie jest niemiecki a przywileje nadal zostały.

Nic w tym prawdy.
Nie siej fermentu.

To sie jeszcze okaże Kiedy strajk?

I co tam rada ciekawego ustaliła?

Jak zwykle lud się nic nie dowie

Bez zatrzymania produkcji lub jej ograniczeniu nic nie zdziałamy więc jest okazja zrobić to na święta i żeby każde święta były wolne.

Nie pracuję w UW ale czytając to wszystko co Adams wymyślił myślałem że coś ugracie, ale widać chłop się poddał. Szkoda tylko że jeśli kiedyś pojawi się kolejna osoba która będzie chciała coś dla Was zrobić zostanie potraktowana z góry jako osoba niepoczytalna i nie dostanie żadnego wsparcia od Was, od pracowników bo już raz ktoś Was zawiódł, a szkoda. No nic, współczuję Wam że pracujecie w takich warunkach i się na to godzicie zamiast się zebrać i próbować coś dla siebie zrobić żeby polepszyć swój i rodzinny byt, wolicie dalej jak na Was plują itp.

Życzę Wam powodzenia.

Wszyscy Polacy tacy są. Za miskę ryżu! Na podwyżki niemczucha, a polaczkowi powiedzą ze nima, ze w lipcu a potem ze pandemia i nie będzie.

Najgorsze jest to ze nic nie potrafimy razem zawsze jest ktos ktory sie zesra. Nawet te listy albo sie wpisuja wszyscy albo nie a tu jak zwykle wiadomo ten kto sie nie wpisal mial pelneeee gaciee, zenada, panie i panowie.

Panowie o czym tu można gadać,jak 2/3 ludzi się posrało na sam podpis na liście,jaki strajk,brak pewności siebie,zaangażowania,i wartości,zbyt niska samoocena,brak współpracy w grupie.

Zróbcie,,STRAJK WŁOSKI " dla tych co nie wiedzą na czym to polega,opisuje.Otoz polega to na tym że robimy swoją pracę niby normalnie tylko bardzo bardzo powoli. Aż do przesady skrupulatnie I dokładnie. Tak powiedzmy 2 RAZY wolniej.Linie szybko się zablokują, a ci pożal się Boże kierownicy posraja się.I nic nie będę mogli Wam zrobić. Życzę powodzenia w walce o podwyżki załodze firmy.Tylko pracownikom produkcyjnym I tym na linii kontroli itd. NIE DLA kierowników i asystentów koordynatorów czy koordynatorów asystentów?? Jak to właściwie się nazywa ta funkcja i co należy do obowiązków oprócz brania solidnej wypłaty do kieszeni.