Posty: 73
Dołączył: 16 Maja 2017r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Witajcie. Jak wygląda wynagrodzenie? Na jakie premie można liczyć? Umowy podpisywane są bez pośrednika, bezpośrednio z zakładem? Nadal jest tam system 4 brygadowy?
To prawda, że szukają ludzi na kontrolę jakości?? Dzięki za odp. |
|
Posty: 732
Dołączył: 2 Lip 2008r. Skąd: Stalowa Wola Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
|
|
Posty: 418
Dołączył: 10 Marz 2013r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Jak się ne zmieniło, to najpierw umowa jest podpisana z pośrednikiem. Po jakimś czasie dopiero podpisujesz umowę bezpośrednio z pracodawcą
Stawka to najniższa krajowa, ale zarobić można nieźle bo jest premia i trzeba tyrać nadgodziny. Oczywiście że jest system 4-brygadowy, ale nie ma DW, bo trzeba tyrać nadgodziny. Ogólnie do kontroli co jakiś cza są przyjęcia, bo dużo ludzi odchodzi. |
|
Posty: 248
Dołączył: 3 Wrz 2011r. Skąd: Stalowa Wola, Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Idz człowieku zapytaj i ci kierownicy wszystko powiedzą.
Co do alutka to tam zasze ludzi brakuje. W tym miesiacu na ta2 chyba z 5 osob sie zwalnia. Obstawiam że jak ktos odchodzi to przez 💰 bo na 4 brygadowke przychodzisz z własnej woli. Awwf |
|
Posty: 1234
Dołączył: 3 Gru 2010r. Skąd: stalowa wola Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
umowy dają już alutkowe,kasa tak jak pisał wcześniej,4 brygadowka nie na każdym wydziale jest,na teraz potrzeba do alutka 400 osob
|
|
Posty: 73
Dołączył: 16 Maja 2017r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
No właśnie byłem dokładnie dopytać. Miejsce na kontroli jest, ale 1850 zł to jest stawka brutto, więc jakieś ok. 1350 zł na rękę i do tego 3 premie w brutto. Więc jak się ktoś pochoruje, to przyniesie do domu jakieś 1350 zł, a to nie jest nawet najniższa krajowa. Zagrywka koncertowa, bo z premiami wychodzi faktycznie jakieś 2200 zł, a to jest śmiech na sali na 4-brygadówce.
|
|
Posty: 418
Dołączył: 10 Marz 2013r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
CYTAT No właśnie byłem dokładnie dopytać. Miejsce na kontroli jest, ale 1850 zł to jest stawka brutto, więc jakieś ok. 1350 zł na rękę i do tego 3 premie w brutto. Więc jak się ktoś pochoruje, to przyniesie do domu jakieś 1350 zł, a to nie jest nawet najniższa krajowa. Zagrywka koncertowa, bo z premiami wychodzi faktycznie jakieś 2200 zł, a to jest śmiech na sali na 4-brygadówce. Czyli nic się nie zmieniło. Premię nie tylko za chorobowe mogą Ci zabrać. Znajomy mój tam robił w kontroli, tyrał cały miesiąc nadgodziny, jednak ostatnia dnia miesiąca nie mógł zostać na nadgodziny. Jak wziął wypłatę to okazało się że miał gołą stawkę + pieniądze za nadgodziny. Za to że nie chciał dostać na nadgodziny, upierniczyli mu całą premię. To było kilka lat temu, nie wiem czy teraz jest tak samo, czy się zmieniło na lepsze |
|
Posty: 73
Dołączył: 16 Maja 2017r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
No to już rozumiem dlaczego wisi miesiąc czasu ogłoszenie o pracę na kontrolę, a nadal szukają chętnych, dzwonią i szukają jelenia. Byłem bliski od zostania tym jeleniem, bo proponowali, ale nie za takie pieniądze, skoro mam na umowie obecnej w innym zakładzie 3500 zł brutto. Wiem, że kiedy zachoruje, to przy wypłacie nie zostanę dosłownie OJEBANY z pieniędzy.
|
|
Posty: 418
Dołączył: 10 Marz 2013r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
CYTAT No to już rozumiem dlaczego wisi miesiąc czasu ogłoszenie o pracę na kontrolę, a nadal szukają chętnych, dzwonią i szukają jelenia. Byłem bliski od zostania tym jeleniem, bo proponowali, ale nie za takie pieniądze, skoro mam na umowie obecnej w innym zakładzie 3500 zł brutto. Wiem, że kiedy zachoruje, to przy wypłacie nie zostanę dosłownie OJEBANY z pieniędzy. Ja tam 4 lata temu byłem na rozmowie do KJ, chcieli mnie przyjąć, ale odmówiłem. Proponowali najniższą krajową; 2 lata zatrudnienia przez pośrednika, czyli agencję pracy (przy czym pierwsze umowy chyba tylko na 2 miesiące przez te 2 lata) i brak DW na 4-brygadówce. A najlepsze że kierownik powiedział mi, że jak się pracę nie skończy, to trzeba zostać dłużej. Długo myślałem nad ich ofertę, ale w związku z tym że miałem już pracę, to odmówiłem. Jeszcze kierownik miał pretensję, że musi dalej szukać pracownika. A jeszcze 4 lata temu, bezrobocie było większe niż teraz, a mimo to Alutec już miał problemy ze znalezieniem pracowników. Potem od znajomych dowiedziałem co się tam odpiernicza, to już byłem pewny że dobrze zrobiłem. Tam z premii można za byle głupotę zostać pozbawionym. Tam premia jest batem na pracowników. Jak ktoś lubi tyrać nadgodziny w szkodliwych warunkach, to polecam pracę w Alutecu. Zaraz pewnie odezwą się tu zadowoleni pracownicy tej firmy i będą chwalić się zarobkami. Ale jak napisze się, żeby powiedzieli ile muszą robić nadliczbowych w miesiącu, to jakoś nikt nie odpowiada. Obecnie pewnie mniej zarabiam, niż bym zarabiał w Alutecu, ale mam pracę od poniedziałku do piątku i tylko pierwsze zmiany. |
|
Posty: 248
Dołączył: 3 Wrz 2011r. Skąd: Stalowa Wola, Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Jak ktos ma dobre miejsce w alutku to sie trzyma
Rotacja zawsze jest na najgorszych miejscach. Jesli ta firma i inne jej podobne nie podniosą płac to wkrótce upadną na własne życzenie. Awwf |
|
Posty: 3
Dołączył: 30 Gru 2018r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Jak tam jest teraz? Jakaś poprawa? Słyszałem że na CNC jest fajnie
|
|
Posty: 428
Dołączył: 18 Sty 2014r. Skąd: Konto zawieszone |
|
|
|
CYTAT Jak tam jest teraz? Jakaś poprawa? Słyszałem że na CNC jest fajnie Nie wiem jak jest teraz ale kiedyś było tak ze gość stawał ci ze stoperem dwie maszyny dalej i mierzył ci czas zmiany detalu co do sekundy także np czas obróbki miałeś 30min a czas mocowania 5min 32sek wszystko tak podpinanie żebyś miał problem nawet gdy zajdzie potrzeba pójść do toalety to już tracisz wyrobienie. Poza tym swego czasu gdy się rozchorowałem dostałem tel od uroczej pani z agencji żebym przyszedł do biura (miałem zapalenie oskrzeli +anginę ropna) wchodząc do biura na wstępie usłyszałem „dostał pan wypowiedzenie umowy o prace nawet gdy pan wyjdzie dostał pan informacje słowna i wypowiedzenie już biegnie” Pomyślałem ok po 7umowach co 2miesiace się pochorowalem a po 6 miałem przejść na alutec. A ze nadal byłem chory miałem przy sobie kolejne l4 na tydzień wypisane podpisałem wypowiedzenie wziąłem dokument zostawiłem babie l4 i co się stało ? Pani tak „posrana” w nachy ze aż miło wydzwaniała do mnie po 20razy dziennie przez 2tyg żeby nakłonić mnie do przyjścia i cofnięcia tego wypowiedzenia które mi dali (zwolnienie pracownika w trakcie l4 to był dla nich mega ból d**y bo okazało się ze sprawę w sądzie wybrałbym od ręki i mógłbym zadać odszkodowania które by ich zabolało) w końcu stwierdziłem ze p***ole te ich żałosne pieniądze i nie mam ochoty użerać się z idiotami a pani która kozaczka zgrywala miała pełne gacie.... Nie jestem mściwy wiec ich olalem ale cieplutko pozdrawiam ta panią bo pewnie do tej pory musi nachy często zmieniać ale tak to jest jak za zatrudnienie odpowiada agencja a pracodawca szuka czarnuchow którzy będą albo tyrać nadgodziny albo będzie ich można op***olic z kasy i dać najniższa krajowa plus kasę za nadgodziny jak ktoś raz nie zostanie bo przecież co to za czarnuch który po 40h nadgodzin w miesiącu nie chciał zostać na 8 godzin tosz to k***wa straszne ze nie ma czarnuchow nie posiadających rodzin czy życia prywatnego do końca oddanych pracy tak żeby potrafili tylko w pracy siedzieć No cóż na szczęście mam to już za sobą i nigdy nie wrócę do roboty na CNC za mniej niż 2500netto (Podstawy!) masz wiedzę i talent ? To się cen człowieku bo takich cyrków jak tam to nie widziałem nigdzie... A jeśli jesteś pewny swoich umiejętności szukaj a znajdziesz napewno lepiej płatna prace gdzie nie będą cię zmuszać do nadgodzin i nie będzie tak ze jak nie pójdziesz to ci premie zabiorą. Pozdrawiam wszystkich co poznali się na tym zakładzie pracy... |
|
Posty: 428
Dołączył: 18 Sty 2014r. Skąd: Konto zawieszone |
|
|
|
CYTAT Jak ktos ma dobre miejsce w alutku to sie trzyma Rotacja zawsze jest na najgorszych miejscach. Jesli ta firma i inne jej podobne nie podniosą płac to wkrótce upadną na własne życzenie. Co nazywasz dobrym stanowiskiem przy tak nędznych zarobkach ? Mówisz oczywiście o byciu w pracy większość życia i robieniu z nadgodzinami na każde zawołanie byle by nie stracić premii Z takim podejściem do pracownika to napewno na własne życzenie upadną bo nawet ludzi z łapanki nie będą mogli znaleźć zwłaszcza ze wszystko idzie w górę od żywności po paliwo a wypłaty stoją w miejscach... |
|
Posty: 685
Dołączył: 30 Sie 2015r. Skąd: Ostrzeżenia: 20% |
|
|
|
ludzie nie trujcie się świadomie!
|
|
Posty: 86
Dołączył: 6 Wrz 2016r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
a jak jest w tym zakładzie na Modelarni podobno nie jest źle a i zarobić można ponad 2,5tys prawda to?
|
|
Posty: 3
Dołączył: 30 Gru 2018r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
To jest obóz? Naprawdę tak tam jest. A PIP nie reaguję. Jak można kogoś zmusić robić nadgodziny
|
|
Posty: 5021
Dołączył: 20 Lut 2009r. Skąd: stalowa wola Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Agencji nie ma już od kilku miesięcy. A co do samej agencji w Polsce to: https://www.banki(...)027.html
"Są tylko trzy prawdziwe sporty: Walki byków, wspinaczka, motorsport, a reszta to tylko gry". - Ernest Hemingway. |
|
Posty: 1508
Dołączył: 14 Gru 2015r. Skąd: Ostrzeżenia: 60% |
|
|
|
ludzie szanujcie się i dajcie sobie spokój z tym obozem
|
|
Posty: 3
Dołączył: 30 Gru 2018r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Prawda że zakład pracuje 31 do godziny21?
|
|
Posty: 428
Dołączył: 18 Sty 2014r. Skąd: Konto zawieszone |
|
|
|
CYTAT Agencji nie ma już od kilku miesięcy. A co do samej agencji w Polsce to: https://www.banki(...)027.html Hahahahahahahahaha padłem normalnie padłem ;) ja im odpuściłem ale widać karma i tak wróciła ^^ pewnie współpracowali tylko z obozami i przerabiali pracowników ile się da aż przerobili sami siebie hahaha |
|
Posty: 18
Dołączył: 24 Sty 2013r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
zarobię 3500 w tym thoni alutec słyszałem ze tam jest czysto lepiej niż w uniwelsie
|
|
Posty: 1234
Dołączył: 3 Gru 2010r. Skąd: stalowa wola Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
CYTAT zarobię 3500 w tym thoni alutec słyszałem ze tam jest czysto lepiej niż w uniwelsie haaha jak walniesz 40 nadgodzin,albo masz 80%premii |
|
Posty: 8
Dołączył: 17 Sie 2018r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Ja mam pytanie jak wygląda praca na oczyszczalni pracowników tokarz frezer konwencjonalny (czy nie gonią ich na szlifierki czasem )i jakie sa normy atmosfera i zarobki czy w wielkanoc jakieś bony rozdają oraz czy na przyszowska jeżdżą zmks dziękuje za odpowiedz
|
|
Posty: 247
Dołączył: 4 Lis 2015r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
Ja przeniosłem się z Alutecu do Uniwheelsa. Dostałem umowę od Uniwheelsa, a nie z agencji na 2600 brutto + premie. Razem wychodzi mi około 3500 bez nadgodzin. Tylko ta cholerna czterobrygadówka!
|
|
Posty: 428
Dołączył: 18 Sty 2014r. Skąd: Konto zawieszone |
|
|
|
Jeśli masz pojęcie i ogarnięcie w produkcji nieseryjnej to spokojnie możesz się starać dostać do firmy gdzie 3500brutto dostajesz samej podstawy plus premie i nie musisz tyrać nadgodzin i pracujesz od pon do piątku nazwy firmy nie podam bo nie trudno ja znaleźć ale dla chcącego nic trudnego
Jeśli ktoś chciałby robić na 2zmiany na frezarkę z systemem sinumerik proszę o wiadomość na priv. Akurat potrzebuje kogoś kto by był moim zmiennikiem na dwie zmiany (tydz pierwszej i tydz drugiej) |
|
Posty: 8
Dołączył: 17 Sie 2018r. Skąd: Ostrzeżenia: 0% |
|
|
|
ponawiam z gory pytanie jesli ktos cos wie niech pisze
|
|